Skip to main content

Welkom bij Scalda & Bohn Stafleu van Loghum

Scalda heeft ervoor gezorgd dat je Mijn BSL eenvoudig en snel kunt raadplegen.Je kunt de producten hieronder links aanschaffen en rechts inloggen.

Registreer

Schaf de BSL Academy aan: 

BSL Academy mbo AG

Eenmaal aangeschaft kun je thuis, of waar ook ter wereld toegang krijgen tot Mijn BSL.

Heb je een vraag, neem dan contact op met Jan van der Velden.

Login

Als u al geregistreerd bent, hoeft u alleen maar in te loggen om onbeperkt toegang te krijgen tot Mijn BSL.

Top
Gepubliceerd in:

01-10-2002 | Voor de praktijk

Dilemma voor de bedrijfsarts: Leugen om bestwil?

Auteurs: M. J. Kelder, A. N. H. Weel, A. P. Nauta

Gepubliceerd in: TBV – Tijdschrift voor Bedrijfs- en Verzekeringsgeneeskunde | Uitgave 10/2002

Log in om toegang te krijgen
share
DELEN

Deel dit onderdeel of sectie (kopieer de link)

  • Optie A:
    Klik op de rechtermuisknop op de link en selecteer de optie “linkadres kopiëren”
  • Optie B:
    Deel de link per e-mail

Samenvatting

Een werknemer, chef verkoper in een sportzaak, meldt zich ziek. Het gaat om een man met een echtgenote die aan een ernstige manisch- depressieve psychose lijdt, en een kind van 3 jaar. Voor de echtgenote is geregeld opname op de psychiatrische afdeling van het streekziekenhuis noodzakelijk. Op het verzuimspreekuur blijkt dat de reden van het verzuim van de werknemer voornamelijk ligt in de omstandigheid dat hij gedurende zijn werkuren geen volledige opvang voor zijn echtgenote en kind kan regelen. Hij doet een dringend beroep op de bedrijfsarts om de werkgever niet te informeren over zijn gezinssituatie, omdat hij vreest dat dit repercussies voor hem zou kunnen hebben. Om dezelfde reden wil hij beslist geen gebruik maken van de regeling zorgverlof van het bedrijf. In die regeling staat namelijk opgenomen dat het bedrijf geïnformeerd moet worden omtrent de reden van dit zorgverlof. De werknemer ziet nog maar één uitweg. Hij doet een dringend beroep op de bedrijfsarts, of deze hem voorlopig voor 50% ‘ziek kan houden’.
Literatuur
go back to reference Schattingsbesluit arbeidsongeschiktheidswetten. Staatsblad 2000, nr. 307. Schattingsbesluit arbeidsongeschiktheidswetten. Staatsblad 2000, nr. 307.
go back to reference Landelijk Instituut Sociale Verzekeringen. Medisch Arbeidsongeschiktheidscriterium. Richtlijn. Amsterdam: Lisv, 1996. Landelijk Instituut Sociale Verzekeringen. Medisch Arbeidsongeschiktheidscriterium. Richtlijn. Amsterdam: Lisv, 1996.
go back to reference Centraal Tuchtcollege voor de Gezondheidszorg. Uitspraak van 5 februari 2002. Med Contact 2002; 57: 759-760. Centraal Tuchtcollege voor de Gezondheidszorg. Uitspraak van 5 februari 2002. Med Contact 2002; 57: 759-760.
go back to reference Methode Moreel beraad voor de bedrijfsarts. Eindhoven: NVAB, 2002. Methode Moreel beraad voor de bedrijfsarts. Eindhoven: NVAB, 2002.
Metagegevens
Titel
Dilemma voor de bedrijfsarts: Leugen om bestwil?
Auteurs
M. J. Kelder
A. N. H. Weel
A. P. Nauta
Publicatiedatum
01-10-2002
Uitgeverij
Bohn Stafleu van Loghum
Gepubliceerd in
TBV – Tijdschrift voor Bedrijfs- en Verzekeringsgeneeskunde / Uitgave 10/2002
Print ISSN: 0929-600X
Elektronisch ISSN: 1876-5858
DOI
https://doi.org/10.1007/BF03073795