Skip to main content

Welkom bij Scalda & Bohn Stafleu van Loghum

Scalda heeft ervoor gezorgd dat je Mijn BSL eenvoudig en snel kunt raadplegen.Je kunt de producten hieronder links aanschaffen en rechts inloggen.

Registreer

Schaf de BSL Academy aan: 

BSL Academy mbo AG

Eenmaal aangeschaft kun je thuis, of waar ook ter wereld toegang krijgen tot Mijn BSL.

Heb je een vraag, neem dan contact op met Jan van der Velden.

Login

Als u al geregistreerd bent, hoeft u alleen maar in te loggen om onbeperkt toegang te krijgen tot Mijn BSL.

Top
Gepubliceerd in:

01-11-2014 | Advieszaken

Klaar voor de werkkostenregeling?

Verplichte regels per 1 januari 2015

Auteur: drs Peter van Bakel

Gepubliceerd in: Podosophia | Uitgave 6/2014

Log in om toegang te krijgen
share
DELEN

Deel dit onderdeel of sectie (kopieer de link)

  • Optie A:
    Klik op de rechtermuisknop op de link en selecteer de optie “linkadres kopiëren”
  • Optie B:
    Deel de link per e-mail

Samenvatting

Tevreden werknemers bepalen mede het succes van uw onderneming. Dus hebt u er alle belang bij dat uw werknemers met plezier naar hun werk komen. Goede arbeidsvoorwaarden spelen daarbij een rol. Naast een passende salariëring, kunt u uw werknemers ook op andere manieren belonen. De spelregels daarvoor liggen vast in het wetsvoorstel voor de werkkostenregeling (WKR), die vanaf 1 januari 2015 verplicht wordt. Hoewel de inhoud van de regeling nog niet vaststaat en we ‘slechts’ uit kunnen gaan van wat nu bekend is, is het toch verstandig alvast uw arbeidsvoorwaarden opnieuw tegen het licht te houden en de noodzakelijke veranderingen aan te brengen.
Metagegevens
Titel
Klaar voor de werkkostenregeling?
Verplichte regels per 1 januari 2015
Auteur
drs Peter van Bakel
Publicatiedatum
01-11-2014
Uitgeverij
Bohn Stafleu van Loghum
Gepubliceerd in
Podosophia / Uitgave 6/2014
Print ISSN: 0929-5380
Elektronisch ISSN: 1876-5815
DOI
https://doi.org/10.1007/s12481-014-0115-5